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    • 6年

      会员等级

    • 单位性质: 民营企业
    • 注册资金:500万-1000万
    • 员工人数:500—1000人
    • 营业执照:
    • 基本信息

    • 职位描述

      职位描述: 岗位职责 1、管理仓库运作,确保收货、包装、发货等流程正常进行; 2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本; 3、科学管理货品库位,提出改进方?#31119;?#20445;证仓库**大化的使用率; 4、有效配合公司整体业务运作需求; 5、监督执?#20449;?#28857;工作和结果分析,并提出改进方?#31119;?nbsp;6、对?#24615;?#21830;的协同管理。

       任职资格 1、2年以上物流仓储相关领域工作经验,有外企相关领域工作经验者优先考虑; 3、熟悉物流仓储作业流程,熟悉相关物流设备的使用和维护规范,有ERP系统操作经验者优先考虑; 4、较强的解决问题和沟通的能力,熟练使用基本的办公管理软件; 5、具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力。
      联系我?#20445;?#35831;说是在东莞人才网上看到的,谢谢!
    • 联系方式

      温馨提示:以任何?#38382;较?#21171;动者收取定金、保证金(物)的行为均违反《中华人民共和国劳动法》,请求职者提起注意并加以甄别。
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